Jakarta, Energindo.co.id – Layaknya para lulusan sarjana, Azwar ingin segera memasuki dunia kerja. Untuk mendapatkan akses ke perusahaan peringkat atas di Indonesia tentunya bukan hal mudah. Ia membutuhkan pendidikan, persiapan yang matang, tekat dan ikhtiar untuk bersaing.
Azwar tidak dapat memungkiri besarnya kepedulian PT Pertamina Hulu Rokan (PHR) terhadap pendidikan dan peningkatan kapasitas generasi muda masyarakat tempatan, terutama suku Sakai. Berbagai program pengembangan berbasis sosial dan kemasyarakatan PHR aktif menyentuh masyarakat Sakai di Zona Rokan.
Hal baru yang paling membanggakan bagi Azwar adalah ketika ia dinyatakan lulus seleksi dalam Program Magang Kerja PHR angkatan ke-6 tahun 2025. Pemuda asli suku Sakai dari Bathin Solapan, Bengkalis ini mendapat penempatan magang kerja di Kantor PHR Rumbai.
Bagi Azwar, magang kerja di PHR menjadi kesempatan yang sangat berharga untuk mengembangkan kapasitas dan potensi diri sebagai persiapan untuk terjun ke dunia kerja yang sebenarnya. Azwar mengaku beruntung dapat lulus seleksi program magang kerja PHR kali ini di tengah banyaknya peminat yang mendaftar.
Menurut Azwar, bisa mengikuti magang kerja merupakan kesempatan emas. Ia mengaku tidak akan menyia-nyiakan kesempatan belajar dan menggali pengalaman baru selama menjalankan program magang di PHR.
Tidak hanya pengalaman kerja, tata nilai AKHLAK di lingkungan kerja PHR turut medorong pembentukan karakter dan kepribadian yang baik dan profesional dalam dunia kerja dan dapat dimplementasikan dalam kehidupan sehari-hari.
“Kami dapat menemukan hal-hal baru, terutama pengalaman yang tak ternilai di dunia kerja. Dengan bertambahnya pengalaman kerja di PHR ini, diharapkan kami bisa mengasah kemampuan untuk terjun di dunia kerja sekaligus menjunjung tinggi tata nilai AKHLAK,” tukasnya.
Menurut Azwar, magang kerja bukan satu-satunya kesempatan yang diberikan PHR bagi generasi muda suku Sakai. Sebagai wujud kepedulian terhadap pendidikan, PHR secara konsisten mendukung akses pendidikan anak-anak Sakai hingga jenjang perguruan tinggi lewat program beasiswa.
Azwar salah satunya, ia menjadi salah satu penerima Program Beasiswa Pendidikan Suku Sakai. Tidak hanya beasiswa, melalui Program Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan (TJSL) PHR turut memberikan inkubasi karir untuk mendorong pengembangan sumber daya manusia mahasiswa Sakai.
Lewat program beasiswa ini kata Azwar, banyak anak Sakai yang terbantu menyelesaikan pendidikan hingga perguruan tinggi. Alumni Kampus Universitas Islam Riau (UIR) ini menilai, PHR sangat berperan penting dalam pendidikan generasi muda Sakai. Begitu pula bantuan perangkat sekolah bagi pelajar mulai dari SD hingga SMA.
“Kami sangat berterima kasih kepada PHR, karena telah memperhatikan kami sebagai anak asli Riau, dengan adanya bantuan pendidikan dari PHR anak-anak sakai bisa berkuliah sampai jenjang sarjana,” katanya.
Hal serupa dirasakan Yulia Yunsi. Wanita asal Kandis, Kabupaten Siak ini merasakan banyak manfaat yang sudah diberikan PHR kepadanya dan anak-anak Sakai lainnya di Siak. Yulia juga menjadi salah satu penerima Program Beasiswa Sakai hingga menamatkan bangku kuliah di Kampus Universitas Islam Riau (UIR).
“Dengan adanya beasiswa suku Sakai dari PHR memberikan keringan kepada kami dalam proses perkuliahan sampai akhir. Kami mengucapkan terima kasih kepada PHR atas kepeduliannya terhadap pendidikan khususnya suku Sakai yang sampai saat ini masih berjalan untuk adik-adik kami yang sedang melaksanakan pendidikan di universitas yang ada di Riau,” tukasnya.
Saat kuliah kata Yulia, ia juga mendapat kesempatan mengikuti Program Inkubasi Karir angkatan (batch) ke-3 bagi mahasiswa Sakai. Ia dan rekan lainnya mendapat ilmu yang sangat bermanfaat sebagai persiapan untuk terjun langsung ke dunia kerja atau berwirausaha setelah tamat kuliah.
PHR memiliki perhatian cukup besar terhadap pendidikan dan peningkatan SDM masyarakat Riau, tak terkecuali generasi muda suku Sakai. Tidak hanya mendapat bantuan beasiswa dan inkubasi karir, Yulia bahkan berkesempatan ikut program magang kerja PHR angkatan ke-6 setelah mengikuti seleksi ketat dengan peminat lainnya.
Sama dengan rekannya Azwar, Yulia menjalani program magang kerja pada fungsi Corporate Secretary di kantor Rumbai. “Kesempatan magang ini sangat dinantikan semua orang, terutama kami sebagai anak jati Riau dari suku Sakai. Kami sangat berterima kasih kepada PHR yang telah memberikan kesempatan berharga ini. Tentunya kami tidak akan sia-siakan untuk terus menggali ilmu dan wawasan dari mentor,” ucapnya.
